Электронная система кадровика
Если не пришел журнал


Производственный календарь

Февраль 2012
30 31 1 2

02 февраля 2012

День воинской славы России. День разгрома советскими войсками немецко-фашистских войск в Сталинградской битве (1943 год). (Федеральный закон от 13.03.1995 № 32-ФЗ «О днях воинской славы и памятных датах России»)
3 4 5
6 7 8

08 февраля 2012

День российской науки (Указ Президента РФ от 07.06.1999 № 717 «Об установлении Дня российской науки»)

08 февраля 2012

«Важнейшие вопросы налогообложения и налоговый контроль-2012»
9 10

10 февраля 2012

День дипломатического работника (Указ Президента РФ от 31.10.2002 № 1279 «О Дне дипломатического работника»)
11 12
13 14 15

15 февраля 2012

День памяти о россиянах, исполнявших служебный долг за пределами Отечества (Федеральный закон от 13.03.1995 № 32-ФЗ «О днях воинской славы и памятных датах России»)
16 17 18 19
20 21 22 23

23 февраля 2012

День защитника Отечества (Статья 112 ТК РФ; Федеральный закон от 13.03.1995 № 32-ФЗ «О днях воинской славы и памятных датах России»)
24 25 26
27 28 29 1 2 3 4
Количество календарных дней: 29
Количество рабочих дней: 20
Количество праздничных и выходных дней: 9
Рабочее время, ч:159 рабочая неделя: 40ч
Рабочее время, ч:143 рабочая неделя: 36ч
Рабочее время, ч:95 рабочая неделя: 24ч
 
Трудовой кодекс РФ
merop.gif

Опрос

Есть ли в вашей компании дресс-код?


МЦФЭР кадры Wolters Kluwer

Делайте журнал для себя!

Дорогие читатели!

Редакция «Справочника по управлению персоналом» старается делать журнал как можно более полезным и интересным для вас. Все материалы пишут hr-практики, поэтому информация журнала несёт в большей степени прикладной характер. Тем не менее, нет предела совершенству! Мы предлагаем вам поделиться своим мнением о журнале «Справочник по управлению персоналом». Заполните короткую анкету, чтобы мы узнали, о чём вам будет интересно прочитать в следующих номерах. Мы постараемся реализовать ваши пожелания и сделать «Справочник по управлению персоналом» ещё полезнее.

Делайте журнал с нами, делайте для себя!

С уважением,
Редакция журнала «Справочник по управлению персоналом»

Ваша должность: (один вариант ответа)






Отметьте, какие профессиональные обязанности
Вы выполняете?
(один вариант ответа)


Вы выписываете журнал «Справочник по
управлению персоналом»?

(один вариант ответа)



Какие рубрики журнала «Справочник по
управлению персоналом» оказались для Вас
наиболее интересными и актуальными?

(несколько вариантов ответа)














На Ваш взгляд, какая доля материалов
журнала «Справочник по управлению персоналом»
может быть полезной для Вас на практике/в работе?

(один вариант ответа)





Выберете, какие из предложенных тем наиболее
интересны и актуальны для Вас в 2010 году:

(несколько вариантов ответа)